MERCHANDISER LEATHER GOODS AND  ACCESSORIES

 » Maison de Couture – Confidentiel « 

Principales missions du poste recherché  :

·      Définir et exécuter la stratégie merchandising produit pour délivrer une offre cohérente, alignée avec la vision créative et capable d’accroitre durablement le CA et la rentabilité des lignes de produits dont il/elle est responsable (maroquinerie, souliers, bijoux).

·      Optimiser l’offre produit des boutiques pour répondre aux objectifs de sell-through

Collection Merchandising:

·      Réaliser les bilans de collection : analyse des résultats sell-in, sell-out par famille de produits, segments, gammes de prix, zones etc…

·      Créer un réseau d’information avec les équipes Retail, Commerciales wholesale et E-commerce pour comprendre et intégrer les besoins des différents marchés

·      Tenir à jour les Benchmark concurrence et tendances saisonnières (storechecks, analyse des offres concurrentes, piges produits …)

·      Définir la stratégie produit et le brief de collection

·      Construire la structure de collection par famille de produits, typologie de produits, segments de prix

·      Fixer les objectifs de prix et de marges

·      Collaborer avec les équipes studio et développement tout au long de la saison pour trouver l’équilibre optimal entre vision créative et objectifs commerciaux.

·      Organiser et piloter les pré-achats

·      Coordonner la préparation du showroom : training book, line sheet.

·      Assurer les présentations de collection

Retail Merchandising :

 
·      Participer à la construction des achats par cluster et par zone pour chaque collection

·      Collaborer et monitorer les achats du E-commerce

·      Piloter le suivi de l’OTB en collaboration avec le Retail, le Digital et la Supply Chain

·      Etre force de proposition sur les transferts et les réassorts et garantir une politique de non-rupture de stock sur les best sellers et les permanents

·      Collaborer avec les services Supply Chain, Visuel Merchandising, Communication et Retail pour harmoniser et maximiser le lancement et des collections et des projets spéciaux.

·      Assurer la formation des équipes de vente

·      Être en lien avec le département service clients et service après-vente, afin d’assurer le suivi des remontées clients produits (quantitatives et qualitatives).

                                                                                PROFIL

Formation et niveau d’expérience requis :

Ecole de commerce, vous êtes spécialisé(e) et avez déjà une forte expérience dans une maison de luxe minimum 5/6 ans.

Compétences Comportementales  :

-Maîtrise avancée des outils informatiques Word, PowerPoint, Excel.

-Grandes capacités d’analyse, de synthèse et d’organisation.

-Fort sens de la rigueur, de la précision, du détail.

-Capacité de travail dans un environnement exigeant ;

-Excellente connaissance du milieu du luxe ;

-Esprit d’équipe essentiel.

-Sens de la communication et qualités relationnelles ;

-Réactivité, autonomie, polyvalence et ponctualité.

Langues : Excellent niveau d’anglais et de français