CHEF DE PRODUIT ACCESSOIRES

Depuis plus de cinquante ans cette Maison de couture parisienne s’illustre par une démarche originale qui, pendant depuis plus de trente ans, a nourri l’univers le plus inventif de la mode et influence encore les plus grands stylistes aujourd’hui.

Aujourd’hui, la Maison renaît sous la forme originale d’une ‘start-up couture’ : une petite structure à taille humaine où chacun porte ses projets avec un large éventail de responsabilités.

La Maison recrute et reconnaît la diversité de tous les talents.

 
En sa qualité de Chef de Produit Accessoires, le (la) Salarié(e) a pour principales responsabilités :

Principalement sur la catégorie de produit accessoires non cuirs

ANALYSE DES VENTES :

·      Suivi des ventes lors des campagnes de vente

CHECK CONCURRENCE :

·      Suivi des lancements des marques concurrentes, analyse des tendances en lien avec le merchandiser accessoires

PLAN DE COLLECTION :

·      Suivi des brief designers, des plans de collection, des prix cibles et du planning de la phase créative

·      Communication régulière et après chaque séance avec la coordination accessoire pour mise à jour des boards, déroulants et documents de suivi

·      Présentation du plan de collection à l’équipe de production

DEVELOPPEMENT PRODUIT :

·      Présentation des choix fournisseurs à la direction de collection

·      Suivi et mise au point du développement produit en veillant au respect de la qualité, des délais de développement cf planning et des prix cibles.

·      Gestion de la relation fournisseur

·      Relation avec la direction artistique pour présentation de prototypes

·      Revue des fiches techniques

·      Alertes et reporting à la coordination accessoire

MATIERES ET COMPOSANTS :

·      Pilotage du brief à l’équipe achat

·      En collaboration avec les achats lors de réunions de suivi préparées, respect du planning de développement, du budget, de la qualité

PILOTAGE DES BUDGETS DE DEVELOPPEMENT :

·      Suivi budgétaire / alertes et arbitrages

·      Négociation des prix avec les fabricants en lien avec les objectifs de marge

PREPARATION DU COSTING

·      Préparation du tableau de costing

·      Négociation avec les fabricants

·      Présentation en précosting à l’équipe de production

PASSAGE DE RELAIS AVEC LA PRODUCTION :

·      Elaboration des fiches nomenclatures (PLM) et revue de détail

·      Normalisation et revue des fiches techniques

                                                                                         PROFIL 

Formation et niveau d’expérience requis :

Ecole de commerce ou Mode, vous êtes spécialisé(e) et avez déjà une forte expérience dans une maison de luxe ,minimum 5/6  ans d’expérience.

Qualités requises :

-Grande capacité de travail dans un environnement exigeant ;

-Excellente connaissance du milieu du luxe ;

-Esprit d’équipe essentiel.

-Sens de la communication et qualités relationnelles ;

-Réactivité, autonomie, polyvalence et ponctualité.

Langues :

-Excellent niveau d’anglais et de français indispensable.

-Une troisième langue serait un plus.

Informations complémentaires :

Sens produit.