Adapter son style de management afin d'optimiser la performance et le développement de ses équipes.
Objectifs :
Communiquer efficacement avec ses collaborateurs,
Écouter de manière positive et active,
Inspirer confiance en responsabilisant et en déléguant,
Motiver en créant une cohésion d'équipe pérenne,
Mener différents entretiens professionnels,
Anticiper et le cas échant gérer les conflits dans l'équipe.
Durée de formation :
3 jours
Prérequis :
Occuper un poste de Manager ou être en devenir de l'être.
et/ou
Être autodidacte avec 5 ans d'expérience.
et/ou
Diplômé Bac +4/5 avec 1 année d'expérience
Modalités d'évaluation :
QCM - Mises en situation devant un jury de professionnels
Modalités pédagogiques :
En distanciel ou présentiel
Les différents supports proposés sont les suivants :
Présentation powerpoint
Dossier sous format digital (présentation & PDF)
Livret pédagogique avec fiches techniques
Nos bureaux à Paris :
Phenix InfluenceNos bureaux à Dubaï :
Phenix Influence FZE